Một số nhiệm vụ trọng tâm năm 2019:

1. Tăng cường công tác lãnh đạo, chỉ đạo điều hành công tác cải cách hành chính một cách quyết liệt thông qua việc xây dựng và ban hành kế hoạch, chương trình cụ thể; trọng tâm là thực hiện có hiệu quả Chương trình hành động của UBND huyện về thực hiện Nghị quyết 02-NQ/TU ngày 20 tháng 7 năm 2016 của Tỉnh ủy về đẩy mạnh cải cách hành chính, nâng cao hiệu lực, hiệu quả quản lý của bộ máy hành chính nhà nước trên địa bàn tỉnh Thừa Thiên Huế, giai đoạn 2016 – 2020. Phấn đấu nâng cao chỉ số cải cách hành chính, năm 2019 huyện A Lưới là một trong những đơn vị xếp loại TỐT về công tác cải cách hành chính cấp huyện; mức xếp hạng chính quyền điện tử của huyện đạt mức III trở lên; từng bước xây dựng và nâng cao hiệu quả hoạt động Bộ phận tiếp nhận và trả kết quả hiện đại cấp xã.  

Tham mưu UBND huyện thực hiện có hiệu quả Quyết định 66/2018/QĐ-UBND ngày 22/11/2018 của UBND tỉnh Thừa Thiên Huế ban hành Quy định đánh giá, xếp loại chất lượng hoạt động hàng năm của các sở, ban, ngành, Uỷ ban nhân dân các huyện, thị xã, thành phố và các đơn vị sự nghiệp công lập thuộc Uỷ ban nhân dân tỉnh; phấn đấu huyện A Lưới nằm trong nhóm các địa phương được xếp loại từ mức Chất lượng khá trở lên.

2. Tiếp tục tham mưu rà soát, sửa đổi, bổ sung chức năng, nhiệm vụ của các phòng, ban, đơn vị trực thuộc UBND huyện theo hướng tinh gọn, hợp lý và vận hành hiệu quả theo Nghị Quyết số 19-NQ/TW ngày 25/10/2017 của hội nghị lần thứ sáu Ban chấp hành Trung ương Đảng khóa XII về tiếp tục đổi mới, hệ thống tổ chức và Quảng lý, nâng cao chất lượng hiệu quả hoạt động của các đơn vị sự nghiệp công lập; Nghị Quyết số 18-NQ/TW ngày 25/10/2017 của hội nghị lần thứ sáu Ban chấp hành Trung ương Đảng khóa XII về một số vấn đề tiếp tục đổi mới, sắp xếp tổ chức bộ máy của chính trị tinh gọn, hoạt động hiệu lực, hiệu quả. Thực hiện tốt việc bổ nhiệm, bổ nhiệm lại công chức, viên chức lãnh đạo, quản lý cấp huyện, ngành giáo dục; phân bổ chỉ tiêu biên chế hành chính, sự nghiệp năm 2019.

Tập trung tham mưu UBND huyện triển khai thực hiện có hiệu quả Quyết định số 3107/QĐ-UBND ngày 23/11/2016 của UBND huyện ban hành Chương trình hành động thực hiện Nghị quyết số 02-NQ/TU ngày 20/7/2016 của Tỉnh ủy về đẩy mạnh cải cách hành chính, nâng cao hiệu lực, hiệu quả quản lý của bộ máy nhà nước trên địa bàn tỉnh Thừa Thiên Huế, giai đoạn 2016 – 2020; Chương trình hành động số 595/CTr-UBND ngày 10/8/2018 của UBND huyện về việc thực hiện Kế hoạch số 79-KH/HU ngày 11/7/2018 của Huyện ủy thực hiện Nghị Quyết số 19-NQ/TW ngày 25/10/2017 của hội nghị lần thứ sáu Ban chấp hành Trung ương Đảng khóa XII về tiếp tục đổi mới, hệ thống tổ chức và Quảng lý, nâng cao chất lượng hiệu quả hoạt động của các đơn vị sự nghiệp công lập; Chương trình số 597/CTr-UBND ngày 10/8/2018 của UBND huyện về việc thực hiện Kế hoạch số 72-KH/HU ngày 31/5/2018 của Huyện ủy thực hiện Nghị Quyết số 18-NQ/TW ngày 25/10/2017 của hội nghị lần thứ sáu Ban chấp hành Trung ương Đảng khóa XII về một số vấn đề tiếp tục đổi mới, sắp xếp tổ chức bộ máy của chính trị tinh gọn, hoạt động hiệu lực, hiệu quả.

3. Tiếp tục tham mưu, thực hiện tốt công tác tuyển dụng, sử dụng, quy hoạch, đề bạt, bổ nhiệm, điều động, bố trí, sắp xếp; thực hiện tốt chế độ, chính sách, đào tạo, bồi dưỡng, khen thưởng, kỷ luật, ... đối với CBCCVC và người lao động cấp huyện, cấp xã và ngành giáo dục; tiếp tục triển khai thực hiện tốt việc chuyển đổi vị trí công tác theo Nghị định số 158/2007/NĐ-CP đối với công chức, viên chức trên địa bàn huyện một cách hiệu quả; đồng thời, triển khai có hiệu quả việc điều động, chuyển đổi vị trí công tác đối với công chức cấp xã.

4. Tham mưu UBND huyện thực hiện tốt chức năng quản lý nhà nước về các lĩnh vực văn thư - lưu trữ; thi đua - khen thưởng; các tổ chức xã hội, xã hội nghề nghiệp; tôn giáo; thanh niên đảm bảo các hoạt động diễn ra thông suốt, đúng pháp luật góp phần tích cực trong việc phát triển kinh tế - xã hội, giữ vững an ninh - chính trị, trật tự an toàn trên địa bàn toàn huyện.

5. Tăng cường kiểm tra công tác nội vụ tại các cơ quan, đơn vị thuộc huyện và các xã, thị trấn kết hợp chặt chẽ với việc kiểm tra tình hình thực hiện Chỉ thị 26/CT-TTg ngày 05/9/2016 của Thủ tướng Chính phủ về tăng cường kỷ luật, kỷ cương trong các cơ quan hành chính nhà nước các cấp; Chỉ thị 32/CT-UBND ngày 22 tháng 12 năm 2016 của UBND tỉnh và Chỉ thị 01/CT-UBND ngày 10/01/2017  của UBND huyện và Chỉ thị 08/CT-UBND ngày 24 tháng 9 năm 2018 của UBND huyện về tăng cường quản lý công tác tổ chức bộ máy và siết chặt kỷ luật, kỷ cương hành chính trên địa bàn huyện A Lưới, để kịp thời phát hiện, chấn chỉnh hoạt động của các cơ quan, đơn vị góp phần đảm bảo chất lượng hoạt động, tuân thủ nghiêm kỷ luật, kỷ cương hành chính của đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức trên địa bàn huyện.

6. Tham mưu thực hiện có hiệu quả công tác thi đua - khen thưởng theo tinh thần Chỉ thị số 34-CT/TW ngày 07 tháng 4 năm 2014 của Bộ Chính trị về việc “tiếp tục đổi mới công tác thi đua, khen thưởng” và Chỉ thị số 18/CT-TTg ngày 19 tháng 5 năm 2016 của Thủ tướng Chính phủ về việc “Phát động phong trào thi đua thực hiện thắng lợi nhiệm vụ phát triển kinh tế - xã hội năm 2019 và Kế hoạch 5 năm (2016 - 2020) theo Nghị quyết Đại hội Đại biểu toàn quốc lần thứ XII của Đảng”; Chị thị số 05/CT-UBND ngày 10/01/2019 của UBND huyện về việc phát động phong trào thi đua thực hiện thắng lợi Kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội năm 2019; trong đó, chú trọng công tác khen thưởng đối với những người trực tiếp lao động sản xuất để kịp thời động viên, biểu dương và nhân rộng các mô hình, gương điển hình tiên tiến trên địa bàn huyện./.